Serwis informacyjny
NSZZ Solidarność Enea Gorzów Wielkopolski

W Poznaniu kontynuowano rozmowy celem uzgodnienia zmian do Regulaminu Pracy (RP) w Enea Centrum (EC). Na wstępie spotkania zarząd zaproponował aby skupić się nad uzgodnieniem części Regulaminu dotyczącym pracowników Biur Obsługi Klienta (BOK) i w miarę możliwości parafować w dniu dzisiejszym takie uzgodnienie , co w konsekwencji może przyspieszyć przejmowanie pracowników z Agencji Pracy Tymczasowej (APT) na umowy o pracę. Strona społeczna poprosiła o protokołowanie spotkania by uniknąć niedomówień. Propozycja Zarządu dotycząca zmian w zapisach  RP EC w zakresie  rozkładu czasy pracy pracowników BOK z uwagi na niezgodność  z zapisami Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy (ZUZP) jest nie do przyjęcia . Strona społeczna zdaje sobie sprawę ze specyfiki funkcjonowania BOK , ale proponowane zmiany musza być zgodne z prawem pracy. Przedstawiciele NSZZ Solidarność zaproponowali  Zarządowi swoją propozycję zmian w zapisach  RP EC , którą to w imieniu wszystkich organizacji związkowych przekazali  Zarządowi  pod dyskusję. Propozycja ta ma na celu wprowadzenie do RP EC zapisów o rozkładzie czasu pracy w BOK zgodnych z ZUZP  i jednocześnie uwzględniać specyfikę funkcjonowania BOK. Zarząd  do tej propozycji odniesie się na piśmie do dnia 23.05. 2017 r. Następne spotkanie kontynuujące ten temat   strony ustaliły na dzień 25.05.2017r.

Po spotkaniu w EC Administrator Wspólnej Działalności Socjalnej GK ENEA (WDS) spotkał się ze stroną społeczną w celu uzgodnienia zmian w Preliminarzu WDS. Na wniosek organizacji związkowych strony uzgodniły i podpisały korektę do Preliminarza 2017r. Dokument zakłada uruchomienie świadczeń grudniowych dla dzieci . Fundusz Świadczeń Grudniowych dla Dzieci zostanie sfinansowany  z przesunięcia środków finansowych w zależności od możliwości finansowych obszarów działania FŚS . W obszarze gorzowskim nastąpi przesunięcie na ten cel kwoty 52 tyś złotych z zapomóg dla pracowników.

Wcześniejsze spotkania w EC

Wiadomość tą wyświetlono 3112 razy.