
Dodano: 1 Kwiecień 2016r. 19:18
Kolejna tura negocjacji płacowych dorowadziła do zawarcia porozumienia płacowego w Enea S.A. Silna reprezentacja strony pracodawcy (Ewa Skrzyńska i Bogdan Klepas) wsparta w końcowym etapie negocjacji członkiem Zarządu odpowiedzialnym za finanse Mikołajem Frantzkowiakiem, i zdeterminowana strona związkowa, po długich negocjacjach zawarły porozumienie płacowe, które zakłada:
-podwyższenie płac zasadniczych od maja 2016 (trzycyfrowa kwota, podzielona na część obligatoryjną i uznaniową)
-jednorazową premię za I kwartał (wypłata w kwietniu)
-dopuszcza możliwość podwyższenia nagrody na Dzień Energetyka wynikającej z ZUZP (rozmowy w lipcu)
-premię świąteczną, z możliwością jej podwyższenia (rozmowy w IV kwartale).
Szczegóły zawartego porozumienia do uzyskania w siedzibach związku.
„Mamusia” dogadała się ze związkami, teraz czas na „córeczki”
Inne tematy poruszane podczas spotkania:
1. Spotkania stron dialogu nie tylko w Poznaniu. Na prośbę zarządu spotkanie płacowe przeniesiono ze Szczecina do Poznania.
2.Komisja ds. polubownego załatwienia tematu Porozumienia ze Zdroiska. Komisja została powołana, ale jak do tej pory jeszcze się nie spotkała- problemy z ustaleniem odpowiadającego wszystkim terminu.
3.Rozliczanie Delegacji. Członkowie władz Międzyzakładowej Kasy Zapomogowo Pożyczkowej maja problemy w swoich spółkach jak rozliczać delegacje wynikające koniecznych spotkań władz kasy. Zarządy spółek nie wiedzą jak je rozliczać. Podobny problem dotyczy delegacji związkowych na spotkania z zarządami grupy Enea. Strona związkowa nie zgadza się na zaliczanie ich do kosztów związkowych. M. Frantzkowiak dokładnie rozpozna temat i zaproponuje rozwiązania.
4.Sanatorium w Inowrocławiu. Koledzy z Bydgoszczy ponownie poprosili o zajęcie się tematem związanym z uprawnieniami pracowniczymi w sprzedawanej spółce.
Wcześniejsze rozmowy w Enea S.A.
Wiadomość tą wyświetlono 4731 razy.